Ambition Jeunesse

#Insertion et Mobilité

21 oct. 2024

Rencontres des Étudiants Réunionnais en Mobilité : 14 – 16 – 18 octobre - 2024

Un Élan d’Échanges à Toulouse, Bordeaux et Paris Dans un élan résolu en faveur de l’accompagnement de notre jeunesse estudiantine, le Département de La Réunion a organisé des rencontres réunissant les étudiants réunionnais en mobilité à Toulouse, Bordeaux et Paris. Cette initiative, co-financée par l’Union Européenne, s’inscrit dans une démarche proactive visant à favoriser l’échange et l’intégration des jeunes talents dans le paysage académique hexagonal. Pour rappel, l’Union Européenne consacre 21 millions d’euros dans le cadre du FSE+ sur la période 2023/2027 en cofinancement du dispositif ADME (Aide Départementale à la Mobilité Estudiantine). Au cours de ces rencontres de 2024, plus de 300 étudiants se sont inscrits, témoignant d’une vitalité et d’un engagement exemplaires. À Toulouse dans la salle Barcelone, les participants ont eu l’opportunité de s’immerger dans des présentations interactives des dispositifs d’accompagnement offerts par le Département. À Bordeaux, sur le Campus Victoire, les étudiants ont échangé sur leurs aspirations et leurs défis, tandis qu’à Paris à la Mairie du 16ème arrondissement, les participants ont témoigné sur les difficultés liées aux démarches administratives en général. Toutes ces rencontres se sont déroulées dans une atmosphère chaleureuse et conviviale. Ces événements n’ont pas seulement constitué des moments de transmission d’informations concrètes, mais également des espaces de création de liens authentiques. Les étudiants ont partagé leurs expériences, leurs réflexions et les écueils à leur adaptation dans leur nouvel environnement de vie, renforçant ainsi le tissu social qui unit notre diaspora. Le soutien du réseau associatif réunionnais dans l’hexagone est un atout, offrant une ressource précieuse pour ces jeunes en quête d’intégration et d’épanouissement. En cette ère de mondialisation, où les échanges transcendent les frontières géographiques, ces rencontres illustrent l’importance de la solidarité et de l’engagement pour cette jeunesse. Le Département de La Réunion, par cette initiative, affirme son rôle de catalyseur d'opportunités et de partage, tout en exaltant cette richesse réunionnaise. En somme, ces moments de convivialité et d’interaction ont été des pierres angulaires dans la promotion de la mobilité étudiante, consolidant l’identité réunionnaise et son rayonnement au sein de la diversité française. Les rencontres de Toulouse, Bordeaux et Paris n’ont pas seulement été des événements, mais un véritable creuset d’échanges, d’idées et d’alliances, préfigurant un avenir prometteur pour la jeunesse réunionnaise engagée dans cette quête de savoir, d’ouverture et de compétences.

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des jeunes travaillent dans une bibliothèque

#actus Jeunesse

06 sept. 2018

Dossier Jeunes : Déclenche ta vie ! 2018

Livre virtuel à feuilleter en ligne si l'animation ne fonctionne pas (cliquez) La Réunion est une île de défis pour notre jeunesse, confrontée au chômage, à la pauvreté ou encore au décrochage scolaire. Cette jeunesse sait, malgré ce contexte, s’illustrer. Elle innove, notamment à travers l’artisanat, l’agriculture ou encore la création d’entreprise. Elle excelle, enregistrant un taux et des notes record aux épreuves du baccalauréat. Elle rayonne au plus haut niveau sportif ou à travers un parcours professionnel prestigieux. Nos jeunes démontrent au quotidien leur mérite, leur talent, leur capacité à travailler et à réussir. C’est cette capacité de résilience, cette volonté de concrétiser son projet de vie que le Département de La Réunion tient à accompagner à travers sa politique départementale en faveur de la jeunesse réunionnaise. Qu’il soit en quête de réussite ou, tout simplement, en quête de repères, le Département propose des réponses adaptées aux aspirations de chaque jeune, à travers un panel de dispositifs d’accompagnement. De la bourse départementale à la création d’entreprise, en passant par une expérience en mobilité, l’aide aux sportifs de haut niveau ou la voie de l’insertion par l’activité, tous les moyens de la collectivité départementale sont mobilisés pour soutenir, pas à pas, les jeunes Réunionnais dans leur projet. Le présent guide constitue une véritable boîte à outils, au service de cette jeunesse qui veut construire son avenir, et trouver ainsi la voie de la réussite, de l’épanouissement personnel et professionnel, et nous l’espérons, de l’excellence. Cyrille MELCHIOR Président du Conseil Départemental

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#actus Jeunesse

06 sept. 2018

Dossier Jeunes : déclenche ta vie ! 2018

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#actus Jeunesse

12 avril 2018

Aide : Dispositifs d’Aides Complémentaires en faveur des collégiens

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#Jeunesse

11 avril 2018

Aide : service civique

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#Jeunesse

11 avril 2018

Aide : Académie des Dalons

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affiche du TAJ

#Tremplin pour l'Activité des Jeunes TAJ

30 mai 2016

Présentation du nouveau dispositif pour l’insertion : le Tremplin pour l’Activité des Jeunes (TAJ) – 2016

Soutenir les jeunes et les accompagner dans la création d'entreprise Nassimah Dindar, Présidente du Conseil Départemental et Nadia Ramassamy, Vice-présidente déléguée à la jeunesse, accompagnées des partenaires du réseau Points Chance (CCI, Chambre de Métier et de l’Artisanat, ADEL, AB2R, ADIE, REUSSIT, Initiative Réunion Entreprise) ont présenté aujourd’hui le TAJ : le Tremplin pour l’Activité des Jeunes. Dans un contexte économique difficile où 60% des jeunes de moins de 25 ans sont à la recherche d’un emploi, le Département, précurseur dans la création d’entreprise, fait de l’insertion des jeunes une priorité et propose une action concrète en mettant en place le TAJ. Nadia Ramassamy a souligné que ce nouveau dispositif permettra aux jeunes de s’initier à l’entreprenariat : « Il vise à accompagner les jeunes dans leur parcours professionnel et leur projet de vie. Il s’adresse aux personnes âgées de 20 à 30 ans ayant un projet de création d’entreprise. C’est une priorité forte de la Collectivité afin que les jeunes puissent créer leur propre emploi voire plus ». Pour la Présidente du Département, cette nouvelle mesure offre une aide financière de 8 000€ maximum ainsi qu’un accompagnement administratif et juridique durant trois ans afin d’assurer une insertion socio-économique efficace et durable : « C’est un levier supplémentaire qui complète, mais reste compatible, avec les autres dispositifs de la Collectivité tels qu’ADEN ou PREFACE. Grâce à cette subvention, les bénéficiaires possèdent un fonds propre pour réussir leur projet. Elle est attribuée après signature d’un Contrat d’Accompagnement au Projet d’Entreprise (CAPE) conclu avec une couveuse du territoire ou une structure membre du Réseau « Points Chances ». La mise en œuvre du dispositif est rapide et multiplicateur d’emplois ». La présentation de ce projet majeur s’est achevée par la signature de deux nouveaux contrats. A ce jour, 25 dossiers ont déjà été constitués. Tremplin pour l'Activité des Jeunes, le TAJ : UN NUMÉRO VERT : 0 801 801 000 En savoir +

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#Ambition Jeunesse

02 mars 2014

Plan Ambition Jeunesse

4 000 jeunes accompagnés par le Département Réunion, que ce soit en contrats d’apprentissage, en Emplois d’Avenir, en volontariat, en mobilité ou encore pour la pratique de sports de Haut Niveau. De plus, près de 10 000 étudiants bénéficient de la Bourse Départementale qui a été considérablement simplifiée. Le Conseil Départemental intervient de façon multiple en faveur des jeunes Réunionnais et soutient nombre de projets innovants. La Collectivité souhaite renforcer sa politique dans ce domaine à travers un Plan départemental appelé « Ambition Jeunesse ». L’objectif est de construire un « parcours du jeune » qui mobiliserait les différentes politiques départementales afin de trouver des solutions pour : valoriser le capital jeunesse du territoire, favoriser l’insertion socioprofessionnelle de tous les jeunes, accompagner les jeunes Réunionnais sur le chemin de l’employabilité, aider à la mobilité des jeunes au sein des espaces économiques india-océanique, européens et mondiaux. Le Plan « Ambition Jeunesse » sera décliné autour des trois thématiques essentielles qui concourent à la réussite des jeunes Réunionnais : l’éducation ; l’insertion sociale et professionnelle ; la coopération régionale. L'Education Le Conseil Départemental mène une politique volontariste forte en matière éducative qui va bien au-delà de ses compétences légales en faveur des collèges, afin de concourir à la réussite scolaire de notre jeunesse. Les actions légales existantes - la construction, la rénovation, l’équipement et le fonctionnement des collèges publics de l’île en vue d’assurer un accueil de qualité aux collégiens et des conditions de travail optimales ; - une contribution forfaitaire par élève et par an au fonctionnement des collèges privés ; - la gestion des personnels concourant aux missions de restauration scolaire, entretien général et technique du bâti. Les actions volontaristes existantes - l’intervention en faveur des collégiens pour favoriser l’épanouissement,l’enrichissement et l’ouverture des élèves vers l’extérieur (voyages pédagogiques, collège de la vocation, classes de découverte, attribution de prix), le Conseil Départemental des Jeunes et le soutien aux associations sportives affiliées à l’UNSS. ; - l’accompagnement des élèves de l’enseignement supérieur dans leur parcours d’étude à travers notamment le dispositif de Bourse départementale et de l’allocation de scolarité afin de les conduire vers l’excellence ; - la prévention et la lutte contre l’illettrisme aux côtés d'autres partenaires institutionnels pour réduire le nombre de personnes concernées. Les perspectives dans le domaine de l’éducation Création du « Passeport Éducatif du Collégien » qui est applicable depuis le 1er janvier 2014. Il présente ce que tout élève doit savoir et maîtriser à la fin de la scolarité obligatoire. Ce nouveau cadre d’intervention englobe 6 programmes : > 4 programmes sur la base d’un montant forfaitaire annuel par élève soit (12 €/élève/an) accordé aux établissements pour les classes de découverte, les voyages linguistiques/jumelage éducatif, le parcours culturel et artistique, le parcours scientifique et environnemental ; > 1 programme sur la base d’un montant forfaitaire annuel de 3 000 €, accordé aux établissements (en priorité labellisés « Éco-Écoles ») afin de favoriser les plans d’actions de développement durable et d’embellissement du cadre de vie soit un budget prévisionnel de 30 000 € ; > 1 programme sur la base d’appels à candidatures répondant aux priorités de la mandature en intégrant les actions déjà menées par les Directions Enfance/Famille, Culture et Sports, Environnement, Santé Publique en faveur des collèges. Révision du règlement départemental relatif aux dotations financières des collèges pour les collèges privés et publics. L’Insertion sociale et professionnelle des jeunes L’insertion sociale et professionnelle des jeunes Réunionnais est un enjeu majeur pour la Collectivité qui a voté des dispositifs innovants en dehors de ses obligations légales dans le but de bâtir pour eux et avec eux de véritables parcours d’insertion. Le TAJ : Tremplin pour l'Activité des Jeunes Le plan « 4000 jeunes parrainés et parrains » : Accompagner pour créer un avenir individuel dans l’avenir collectif Le Fonds Départemental d’Aide aux Jeunes (FDAJ) Le FDAJ relève de la compétence obligatoire du Département. C’est un dispositif d’aide financière destiné à favoriser l’insertion sociale et professionnelle des jeunes de 18 à 25 ans en difficulté, avec des ressources faibles ou nulles. Ce dispositif permet : - d’apporter un secours d’urgence (hébergement, aide alimentaire, santé...), - de soutenir un projet d’insertion (se déplacer, acheter des vêtements...), - de favoriser la réalisation d’un projet professionnel (suivre une formation rémunérée...). Le Nouveau Pack Jeune Citoyen Le Nouveau Pack Jeune Citoyen est un dispositif validé lors de la séance publique du 30 avril 2014, pour apporter une réponse aux difficultés des jeunes réunionnais en recherche d’insertion sociale et/ou professionnelle, qui sont inscrits dans le dispositif « Plan 4 000 Jeunes Parrainés ». Le Nouveau Pack Jeune Citoyen propose des aides d’un montant maximum de 4 000 € par an et par jeune, afin d’aider à la construction d’un parcours d’insertion. Ce dispositif permet de : - Remobiliser le jeune, - L’insérer socialement, - L’accompagner dans sa professionnalisation. L’« Académie des Dalons » et le Service Civique Le Conseil Départemental s’est engagé à accueillir au moins 105 jeunes volontaires par an dans le cadre du service civique pour accomplir des missions d’intérêt général, dans ses propres services ou chez les partenaires de la Collectivité. L’Académie des Dalons vise à répondre au phénomène d’exclusion des jeunes de 18/25 ans par un projet d’insertion sociale et professionnelle en travaillant sur le développement personnel et la citoyenneté sur une durée d’un an. L’académie des Dalons permet à des jeunes volontaires, motivés : - d’acquérir de nouveaux repères et d’avoir confiance en leurs capacités, - de prendre leur place dans la société, - de se mettre en situation de dépassement et de réussite. Les jeunes signent un contrat de volontariat « Académie des Dalons » avec le Conseil Départemental et un contrat d’engagement au titre du service civique qui comprend trois mois en internat et neuf mois en externat. L’hébergement, les transports, la restauration, les ateliers, les activités, les tenues de travail et fournitures sont pris en charge par le Département. Après le Bernica à Saint-Paul, une deuxième Académie des Dalons a ouvert ses portes à la Plaine des Cafres depuis le 1er décembre 2014. La mobilité pour favoriser l’accès à l’emploi Dans le cadre de la politique volontariste mise en oeuvre en partenariat avec le CNARM, près de 850 demandeurs d’emplois ont bénéficié d’un placement en emploi CDD et CDI dont 8 % de public RSA et 41 % de jeunes de moins de 25 ans. Par ailleurs, un accueil convivial favorable à l’intégration des nouveaux arrivants en mobilité a été développé. Cet accompagnement s’appuie sur un réseau de familles d’accueil. L’effort financier de la Collectivité s’élève à plus de 7,5M € dans ce domaine. La structuration de la filière bois de goyavier Cette expérimentation menée par le Conseil Départemental permet le développement d’un nouveau potentiel économique tout en offrant des parcours d’insertion à des jeunes en difficulté, public prioritaire du Département. Ces jeunes sont formés à l’atelier de bois de goyavier sur des métiers spécifiques tels que menuisier ou aide menuisier, bûcheron, ébéniste. Ils pourront ensuite valoriser ce savoir-faire sur le marché du travail ou bénéficier de l’accompagnement du Réseau Points Chances pour créer leur propre entreprise. L’apprentissage Cet outil permet aux jeunes d’acquérir des « savoir-faire » et des « savoir-être ». Plus de 200 apprentis seront encore accueillis cette année au sein des services départementaux pour une à trois années de formation selon le diplôme préparé. En outre, un effort financier spécifique a été consenti dans l’accompagnement des apprentis en alternance en mobilité en métropole dans le cadre du partenariat avec le CNARM. La Coopération Internationale Le Département s’est engagé depuis de nombreuses années dans une dynamique de coopération régionale aux côtés de l’État, de la Région et de l’Union Européenne. Aujourd’hui, la Collectivité veut faire de la coopération régionale un véritable levier pour l’insertion de nos jeunes Réunionnais qualifiés, dans une démarche d’insertion professionnelle durable. Les axes stratégiques du Département arrêtés sont : - l’appui à la francophonie : pour renforcer la diffusion du français aux Seychelles, 42 jeunes Réunionnais AELF (Assistant d’Éducation en Langue Française) et 16 animateurs de clubs de français ont été affectés dans des établissements scolaires ou des alliances françaises. Devant le succès du dispositif, le Département a élargi cette expérience à d’autres pays de la zone océan Indien (Comores) et de l’Afrique (Zambie, Namibie, Bostwana). - l’appui aux métiers de l’hôtellerie et de la restauration : pour renforcer les capacités de l’hôtellerie aux Seychelles, 14 jeunes Réunionnais qualifiés ont été mis à disposition de l’Académie de Tourisme des Seychelles pour une immersion professionnelle d’une année au sein d’un établissement hôtelier. Ce nouveau projet permet de conjuguer échanges de savoirs faire, mobilité et insertion professionnelle des jeunes. - la réalisation de chantiers de solidarité : deux chantiers d’insertion sont en cours de finalisation à Madagascar pour construire ou rénover des équipements publics (foyer pour orphelins, résidence des femmes artistes et artisans d’art) mobilisant une trentaine de jeunes éligibles aux contrats d’insertion. CONTACTS Direction de l’Éducation 26, avenue de la Victoire 97400 Saint-Denis Tél. : 0262 90 36 96 Direction du Développement de l'Insertion par l'Activité Economique 3, rue de la Fraternité - ZAC Triangle 97490 Sainte-Clotilde Tél. : 0262 94 29 28 CNARM (Comité d’Accueil et d’Actions pour les Réunionnais en Mobilité) 34, rue de la Source - BP 699 - 97474 Saint Denis Cedex Tél. : 0262 90 14 90 www.cnarm.fr Encore de nombreux defis à relever à La Réunion... > 110 000 illettrés contre 120 000 il y a 20 ans ; > 21 % des 16/25 ans en grande difficulté face à l’écrit, contre 9 % au niveau national ; > 50 % d’élèves boursiers ; > Près de 3500 jeunes quittent chaque année le système éducatif sans qualification ; > 60 % des actifs de 15 à 24 ans sont au chômage.

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