Le Conseil Départemental de la Réunion
RECRUTE
par voie de mutation, de détachement, d'inscription sur liste d’aptitude ou contractuelle, un(e) Moniteur éducateur (H/F) à la Direction Enfance Famille – Foyer Départemental de l’Enfance Nord Est.
Nature des fonctions :
Missions :
Sous l’autorité du Directeur(rice) du Foyer de l'Enfance et en étroite collaboration avec le Travailleur social, l’agent accompagne les jeunes dans une démarche éducative et sociale globale, en lien avec leur famille, dans une fonction de prévention, d'animation et de médiation en vue du développement progressif de l'enfant.
Activités Principales :
- Accueillir et rassurer les nouveaux arrivants :
- Accueillir le jeune en favorisant son intégration
- Participer à la définition du projet éducatif du jeune :
- Observer, rendre compte et analyser la situation des jeunes et de sa famille
- Organiser et accompagner, en relation avec le travailleur social, la vie quotidienne des jeunes au moyen d’activités d’aide et d’actions éducatives individualisées en lien avec le projet individualisé (scolarité, ateliers pédagogiques, temps de visite et hébergement) tout en favorisant son autonomie
- Participer à l’observation et aux évaluations des mineurs et tout particulièrement de celui dont il a la référence
- Organiser les activités et socio-éducatives individuelles et collectives avec le travailleur social
- Proposer des temps de parole individuel (entretien) et de groupe (réunion des jeunes)
- Participer aux informations collectives qui relèvent de son champ de compétences :
- Transmettre les informations aux membres de l’équipe : dans le respect du secret professionnel
- Élaborer des notes et des rapports éducatifs
- Assurer un lien de qualité avec les partenaires extérieurs
- Participer à la vie institutionnelle de l’établissement :
- Participer à la mise en œuvre des projets institutionnels
- Participer à l’aménagement et au respect du cadre de vie des jeunes
- Assurer l’accueil et l’accompagnement des stagiaires
Principales secondaires :
- Assurer la continuité du service en cas d’empêchement d’un(e) collègue
La résidence administrative est fixée à Sainte Suzanne.
Profil requis :
- Poste ouvert au cadre d’emplois des Moniteurs éducateurs de la Fonction Publique Hospitalière
- Diplôme de Moniteur éducateur
- Maîtrise du cadre réglementaire et législatif des politiques publiques d'action sociale
- Maîtrise des dispositifs et acteurs de l'action sociale
- Capacité à travailler en pluridisciplinarité
- Capacité à communiquer en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs internes et/ou externes
- Capacité à analyser et gérer rapidement une situation
- Capacité à restituer les informations (écrite et orale)
- Respect du secret médical et professionnel
- Sens de l’organisation
- Sens des relations des humaines
- Autonomie et disponibilité
- Permis B
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Toute demande parvenue par une autre voie ne sera pas prise en considération.
Pour plus ample information :
Tél 0262 90 34 47